5月8日至10日，公司在总部合肥举办第一期轮岗管理人员安全生产专项培训班。公司党委书记、董事长占德庆出席会议，就牢固树立安全“三线”意识，切实履行工作职责，为企业高质量发展提供有力保障提出要求。公司安全总监、安全监督部主任王佑林主持开班仪式。
会议强调，此次培训旨在全面贯彻落实公司2023年第一次安全生产委员会扩大会议精神，落实轮岗安全培养锻炼工作举措。实施安全轮岗培养锻炼是全面加强公司安全管理的重要举措，对深入推进落实“一岗双责”、真正做到“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”有着重要意义。公司鼓励各级各类人员到安全岗位进行轮岗培养锻炼，为轮岗培养锻炼人员提供平台和更好的发展机会。公司将严格执行安全轮岗有关规定，应轮岗未轮岗或未通过安全轮岗任职考核的人员，一律不允许提拔使用。各单位要提高站位，立足自身，创造条件，做到“应轮岗必轮岗”，切实把安全轮岗各项工作落到实处，不断巩固公司安全稳定的良好发展局面。
会议要求，安全工作是企业发展的“生命线”，是国家推进现代治理体系的重要部署，全体干部职工要切实提高站位，认真贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述，切实把安全生产放在心上、扛在肩上、抓在手上，将安全责任履行到位。安全工作是项目管理的“底线”，各项目要根据现场不同阶段风险和隐患规律，突出阶段性攻坚任务，锚定目标，重点治理安全生产“顽疾”“痼疾”，保障公司安全生产平稳运行。安全工作是各级管理人员履职尽责的“红线”，各级管理人员要把好、守住每一道安全关，牢固树立“一切事故都是可以避免的、一切隐患都是可以防控的”思想，切实履行安全责任，以“时时放心不下”的责任感做好安全生产工作，营造安全生产的浓厚氛围，为公司争创精品工程、加快打造“两商”、建设“一流”提供强有力的安全保障。
3天时间里，培训班安排了安全生产法律法规、建设工程安全生产技术、岗位职责解读等专项培训，组织了“三类人员”取证考试，取得了预期的培训效果。
公司副总经理梁华金、赵亚明，人力资源部负责人，安全监督部全体人员参加开班仪式。公司总部和各二级单位57名业务人员和安全管理人员等参加培训。
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